0/5

Лента Новостей

17:00 Levi's досрочно прекратил правовую защиту бренда Dockers в РФ
16:35 Обороты онлайн-магазинов в «Чёрную пятницу» могут вырасти на 15-20%
16:10 REDECORO откроет новый магазин ТРЦ «Европейский»
Как работает акция «Подарок за покупку»: стратегия, примеры, эффективность
15:45 Авито: спрос на лапти и валенки вырос в два раза
15:15 26 автомобильных марок в октябре повысили цены
14:50 Почта России расширила сеть партнерских ПВЗ
Как изменится с 1 ноября работа с маркировкой
14:25 LIMÉ открыл самый большой магазин в Санкт-Петербурге (ФОТО)
14:00 Росимущество выставило на продажу активы кондитерской группы «Конти»
13:35 Капитал самых крупных российских бизнесменов вырос на $22 млрд
Вверх, а не вширь: как рынок Oral Care выживает в условиях стагнации
13:10 Доля еcom на складском рынке Москвы за год снизилась на 31%
12:45 Большинство россиян предпочитает пакетированный чай
12:20 Маркетплейсы заявили о готовности договариваться с банками о скидках
Дополнительная тонна в каждом рейсе: как KAMAZ-54902 меняет экономику региональных перевозок для ритейла
11:55 Ozon назвал главные тренды ноябрьских распродаж 2025 года
11:30 Первый магазин «Супер Лента» открылся в Татарстане (ФОТО)
11:05 ФАС заявила о признаках незаконного использования фирменного стиля бренда «Ласка»
Балансировщик и маркетплейсы: готовимся к «Черной пятнице»
10:40 «Магнит» завершил формирование команды «Магнит Маркета»
10:15 «Бристоль» сменит все вывески на «Б-Продукты» в Вологодской области до середины ноября
09:50 Большая часть ТЦ отказалась от проведения акций в период ноябрьских распродаж
EVERGO: как традиции и технологии создают доверие к каждому десерту
09:25 Wildberries заморозит комиссии для продавцов на полгода
18:35 Портал mos.ru запустил витрину рыбных рынков с доставкой
18:10 Глава МТС AdTech Елена Мельникова ушла из компании
Стильному ритейлу — модная касса: обзор нишевого решения Set Fashion
17:45 «М.Видео» ожидает завершения процесса допэмиссии акций до конца 2025 года
17:20 Этой осенью продажи продуктов питания в РФ упали на 5%
16:55 Wildberries начал тестировать доставку беспилотниками
Как увеличивать повторные продажи в 2025 году: digital-стратегии и рабочие инструменты
16:30 В РФ фиксируется рост спроса на более дорогую осеннюю одежду
16:05 «Яндекс Маркет» запустил витрину с товарами от удмуртских производителей
15:40 Сеть «М.Видео» начнет продавать одежду на своем маркетплейсе
Владислав Курбатов, «Пятёрочка»: «Сложно надеяться на другой результат, продолжая делать то же самое, поэтому мы постоянно меняемся»
15:15 Суд вынес приговор бизнес-тренеру Аязу Шабутдинову
14:50 Новый утильсбор на легковые автомобили переносят на декабрь
10:00 Как ускорить открытие магазинов и снизить расходы на IT — без потери безопасности
Все новости →

Master Delivery запустил направление массового рекрутинга для решения проблемы дефицита курьеров на рынке

время публикации: 15:20  24 сентября 2021 года
Компания Master Delivery, развивающая сервис ультрабыстрой доставки «Прямиком», запустила направление массового рекрутинга курьеров.
Инициатива поможет восполнить катастрофический дефицит персонала для служб доставки онлайн-заказов.

По результатам собственного исследования Master Delivery, к 2024 году в качестве курьеров в России будут заняты почти 450 тыс. человек, что в три раза больше по сравнению с 2020 годом. Такой спрос на курьеров вызван стремительным проникновением сервисов ecommerce, не только в крупных городах, но и регионах.  Наибольший спрос наблюдается в Москве, Калуге, Ярославле, Ижевске и Петрозаводске.

Для решения вопроса нехватки курьеров на рынке Master Delivery помогает своим логистическим партнерам находить и обучать новый персонал. Программа позволит максимально быстро находить, готовить и выводить на работу курьеров в 190 городах России и мира, где присутствует сервис. 

Master Delivery самостоятельно разработала цифровые инструменты и процессы, которые позволяют привлечь, подготовить и вывести нового сотрудника на работу за 1-2 дня. Для участия в программе необходимо заполнить анкету курьера для сбора первичных данных.

В течение 24 часов после ее заполнения с курьером связывается супервайзер, который рассказывает об условиях и деталях работы, а также назначает дату личной встречи. После собеседования и оформления необходимых  документов соискатель может сразу выйти на стажировку в пару к более опытному курьеру.

При этом сотрудник имеет возможность  параллельно проходить интерактивное обучение в приложении «Прямиком». После итогового тестирования, которое можно сдать онлайн, курьер получает доступ к полному функционалу приложения и может приступать к работе. 

Игорь Шиянов, генеральный директор Master Delivery, прокомментировал: «С помощью программы массового рекрутинга, мы обеспечим сеть логистических партнеров необходимым количеством курьеров. Наши собственные разработки делают возможным найти, подготовить и вывести курьера на работу за считанные дни. Для самих курьеров – это возможность стать частью самой быстрорастущей индустрии ecommerce и в перспективе стать партнером на нашей цифровой платформе».

Программа массового найма запущена в рамках политики Master Delivery по фокусу на курьероцентричность, направленной на обеспечение курьеров достойной и комфортной работой. В планах компании – дальнейшее развитие инструментов рекрутинга, запуск социальных, рекламных и реферальных программ для курьеров.

Читайте также:
«Скоро половина страны будет заказывать, а половина – доставлять»: на WorldFood Moscow 2021 эксперты обсудили проблемы доставки продуктов

***

Самые интересные новости читайте в наших группах в Facebook и VKontakte, а также на канале Яндекс.Дзен.

Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях на нашем канале в Telegram.

И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.

New Retail