Лента Новостей
Все новости →В России растет лояльность работодателей к бывшим предпринимателям
время публикации: 19:05 23 января 2024 года
Image by Freepik
Только в каждой девятой компании опыт предпринимательства называют преимуществом соискателя, причем чаще всего такой бэкграунд считают плюсом в малом бизнесе (14%).
То, что опыт ведения своего бизнеса никак не влияет на трудоустройство, считают 37% респондентов. Наиболее лоялен к бывшим ИП крупный бизнес: 53% работодателей утверждают, что относятся к таким соискателям без предубеждений.
За три года с момента проведения аналогичного исследования, менеджеры по персоналу стали реже брать во внимание опыт предпринимательства. Если в 2021 году только 26% отмечали, что ведение своего бизнеса в прошлом никак не влияет на трудоустройства, то сейчас таких 37%.
Сервис по поиску работы SuperJob провел опрос на тему отношения работодателей к бывшим индивидуальным предпринимателям. Результаты указывают, что опыт бизнесменов, переходящих в наемные работники, для 44% компаний является недостатком.
В опросе SuperJob приняли участие представители 500 компаний из всех округов РФ. Так, 44% респондентов охарактеризовали бывших индивидуальных предпринимателей (ИП) следующим образом: «Это не исполнители уже. Неуправляемы»; «Им трудно перестроиться на работу в найме. Завышенные ожидания»; «Отсутствуют навыки: подчиняемость, соблюдение режима труда и отдыха»; «В основном пытаются за счет работодателя реанимировать свой бизнес». Только в каждой девятой компании опыт предпринимательства называют преимуществом соискателя, причем чаще всего такой бэкграунд считают плюсом в малом бизнесе (14%).
То, что опыт ведения своего бизнеса никак не влияет на трудоустройство, считают 37% респондентов. Наиболее лоялен к бывшим ИП крупный бизнес: 53% работодателей утверждают, что относятся к таким соискателям без предубеждений.
За три года с момента проведения аналогичного исследования, менеджеры по персоналу стали реже брать во внимание опыт предпринимательства. Если в 2021 году только 26% отмечали, что ведение своего бизнеса в прошлом никак не влияет на трудоустройства, то сейчас таких 37%.
Самое популярное
- Как развивается шеринг в России, и что ждет отрасль в 2024 году
- Performance management в ритейле: как менеджеру помочь продавцам «прогревать» кл...
- ТОП крупнейших торговых центров Дальнего Востока
- Брендбук не работает: Топ-5 ошибок при использовании основного документа бизнеса
- Заказ прибыл: как повысить качество доставки с помощью гибкой зоны чекаута